鈴木 早苗 氏

2003年、鈴木社会保険労務士事務所を開業。
評価基準や賃金の決め方を可視化して、
社員が納得できる仕組みに落とし込む人事制度の専門家。

社長秘書をしながら社会保険労務士を取得し開業した経験から、
オーナー社長目線での人事・組織作りに定評がある。
支援した会社は100％運用し続けている。単に賃金を決めるための人事制度にとどまらず、
社員に経営者の想いを繋ぐツールとしても活用されている。

経営者が自分の仕事が好きであり、社員の質問に自信をもって答えられることで、
「成長し続けることが当たり前の100年企業になる」と考える。
このような100年続く企業を、経営者と一緒に育てていくことを使命として日々活動中。