コンサルティングの流れ

リスクマネジメント・コンサルティングの流れ

会社の株主構成、役員体制、後継者の状況、借入金の連帯保証、退職金の準備、そして経営者ご自身が今後どのように会社を承継していきたいかの方針によって、必要な事業承継の備えは異なります。

当社の「法人版遺言書®」を用いたコンサルティングでは、他社の事例をお示ししながら、ご自身の会社や家族の状況へ照らし合わせていただきます。そして、経営判断いただくテーマを整理していきます。

そのうえで、経営者の意思を会社の判断基準として残すための対策をご提案いたします。

他社の事例をもとに、経営者様に万が一のことが起きた際、会社・後継者・ご家族にどのような問題が起こり得るのかを、シミュレーションを使ってお示しします。

株主構成、後継者、役員体制、家族関係、会社資金など、承継対策に必要な情報をお伺いします。

現在の決算内容をもとに、将来の自社株評価の推移をシミュレーションします。

自社株の分散、納税資金不足、後継者の負担、会社資金の使途など、承継リスクを整理します。

退職金の支給準備、自己株の出口設計、持株会社化、遺言書、法人版遺言書®など、会社や経営者様の個別の実情に合わせて解決策をご提案します。

弁護士・税理士・司法書士などの専門家と連携しながら、必要な手続きや意思決定を具体的に進めていきます。

会社やご家族の状況、税制改正に応じて、対策内容を継続的に見直します。

ご納得いただけない場合は、ご契約を無理におすすめすることはございません。
ご契約後・対策実行後も、前提条件に変更が起きた場合は、対策の見直し・変更が可能です。

財産承継・事業承継を視野にいれたリスクマネジメントに必要な対策は、会社の成長、株価の変動、後継者やご家族の状況によって変わります。

当社の「法人版遺言書®」コンサルティングサービスは、経営者の想いを会社の判断基準として残し、万が一のときにも会社・後継者・ご家族が迷わず動けるようにする備えです。

会社とオーナー家の未来をともに考えるパートナーとして、財産承継の準備から見直しまで継続的に寄り添います。